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公安局于2019年1月22日前将《2019年玛纳斯县公开招聘便民警务站

归档日期:08-13       文本归类:澳洋科技      文章编辑:爱尚语录

  3、考生对体检结果有异议的,经县招聘办批准,在指定的二级甲等以上医院复检一次。复检结果为最终结果。体检不合格者不能聘用。考生自行到医院进行的体检结果不予认可。体检费用由考生自行承担。对放弃体检或体检不合格的,从体能测试人员中由高分到低分依次递补。

  3、招录人员的配偶及家属在符合条件的情况下,可参加玛纳斯县各类岗位招聘,优先录用。具有研究生及以上学历的人员可享受玛纳斯县“绿色通道”人才引进政策。

  公示结果无异议后或虽有异议不影响聘用的人员,由县人力资源和社会保障局下发聘用文件,用人单位与个人办理聘用手续。

  1、录用人员可享受统建房政策,并提供免费公寓宿舍,每月补助660元伙食费。

  考察主要了解掌握体检合格人员的政治思想表现、道德品质、遵纪守法等情况,并就资格审查期间提供的相关信息进行核实。考察出现不合格的,从本职位体能测试合格人员中由高分到低分依次递补,并再组织体检、考察。考察期间,不得增加任何形式的测试、考试。考察工作结束后,公安局于2019年1月22日前将《2019年玛纳斯县公开招聘便民警务站玛纳斯县全额事业编工作人员考察合格人员花名册》及考察总体情况说明报县招聘办。

  9、曾因违法行为,被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

  根据《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法》等有关规定,玛纳斯县按照公开、平等、择优的原则,面向社会公开考试录用128名玛纳斯县便民警务站全额事业编制工作人员。

  赴外地进行公开招聘的,按照招聘方案的要求严格把关,确保招聘工作顺利完成,人员及时到位。

  1、在体能测试合格人员中,根据总成绩由高分到低分,按具体职位拟招聘人数1:1的比例确定体检入闱人员,发放体检通知书;同一职位考生总成绩相同时,按体能测试成绩由高分至低分进入体检。体检采取编号隐名的方式进行,采血、视力等体检项目环节全程摄像。

  4、拥护党的路线、方针、政策,维护国家统一,反对民族分裂主义和非法宗教活动,遵守国家法律、法规;

  考察工作由县公安局负责组织实施,考察前须制定《考察工作方案》。被考察人员统一由公安机关组织进入便民警务站进行为期一个月的试岗(带薪)。

  地址:温江区海科路东段88号商会大厦1号厅803(地铁四号线杨柳河站D口)

  4、2019年1月20日将体检结果(以医院医生诊断为准)报县招聘办备案。

  4、现在玛纳斯县公安局工作的警辅人员及公告发布之日起从辅警岗位离职人员;

  你好!我想问下18年浙江省公务员遴选考试,公告里要求在现行政关系所在单位满两年,经历时间截止2017年11月,我在现单位截止到2017年11月已经三年多了,但是12月份可能要调新单位,关系也要转过去,这种情况如果我考上了还算符合资格吗?

  本科毕业,辅修了双学位,毕业拿到了两个学位证书和一本毕业证书、一本辅修证书:两个学位在国家学位网上都能查得到,只是辅修的学位注明了是辅修;毕业证书写了两个专业,学信网上也有备注,请问,这样的情况,能否以辅修专业参加公务员考试和事业单位考试??

  对公安局确定的考察合格人员名单,通过玛纳斯县人民政府网和玛纳斯县党建网进行公示。公示期为5个工作日。

  2、近三年来,参加机关、事业单位工作人员招录(聘)中有作弊、弄虚作假等行为的;

  (二)工资待遇。为聘用人员缴纳社保及公积金,工资由县财政拨付,工资包含基本工资、警衔工资、绩效工资,享受精神文明与综合治理奖,每月按照工作岗位、学历、警衔工资及绩效考核应发

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